Обязанности | - Ведение первичной кадровой документации (прием на работу, увольнение, отпуска ежегодные, отпуска по БИР, по уходу за ребенком, больничные листы, ведение табеля, исполнительные листы) - Миграционный учет иностранных сотрудников . Прием на работу, и оформление иностранных сотрудников, в том числе ЕАЭС . Составление уведомление о приеме на работу и увольнении для Миграционной службы, подача уведомление в миграционную службу . Начисление заработной платы по иностранным сотрудникам . - Начисление заработной платы на основании первичной кадровой документации (окладной части заработной платы, отпуска, больничные, премии, удержания) - Составление реестра на выплату заработной платы сотрудникам, консультирование сотрудников по поводу заработной платы, выдача справок и т д . - Начисление налогов и взносов по заработной плате . Составление реестра на перечисление налогов и взносов в положенные сроки . - Составление и сдача ежемесячной и годовой отчетности СЗВ-М, СЗВ СТАЖ, а также СЗВ -ТД, подача заявление на способ ведения трудовой книжки . - Выгрузка ЭЛН, расчет в бухгалтерской базе и отправка в ФСС . - Составление и отправка по ТКС в ИФНС и внебюджетные фонды ежеквартальной отчетности 4 ФСС, 6 НДФЛ, РСВ . - Взаимодействие с ИФНС и внебюджетными фондами по поводу сданной отчетности, ответы на требования и запросы, сверка с бюджетом . -Ведение счета 68, 69, 70, 76.41. - Мониторинг изменений законодательства . |
Обязанности | Ведение участка реализация (выставление счет -фактур, накладных, счетов), сверки . Ведение кадров, начисление заработной платы, сдача отчетности, миграционный учет, ведение участка касса . |